我县下好“四步棋”加大科技（技能）

培训力度

 

        在脱贫摘帽攻坚战中，我县结合实际，下好下好“四步棋”，加大科技（技能）培训力度，为贫困户掌握脱贫技能打下基础。

第一步，全盘谋划定目标。年初下发了《关于上报技能扶贫专项行动培训需求情况的通知》，详细征集全县各乡（镇）贫困户的实际情况及培训需求，并据此制定了分阶段、分批次的培训计划。

        第二步，结合实际定任务。围绕脱贫、摘帽、增收3个主要目标，认真开展“科技（技能）扶贫”和“农村劳动力转移就业扶贫”两个专项行动，制定了《勐海县技能扶贫专项行动实施方案》，充分发挥科技（技能）培训在促进贫困人口脱贫工作中的积极作用，促进农民增收、产业发展，夯实农村发展基础设施建设，加快推进脱贫摘帽攻坚战，切实做到精准发力、精准扶贫。

        第三步，宣传发动定人员。强化宣传动员，扩大社会影响力。充分发挥基层党组织，尤其是“村三委”和驻村扶贫工作队一线组织动员作用，宣传国家扶贫政策，引导有劳动能力的贫困人口接受职业培训。加大宣传报道力度，扩大科技（技能）扶贫专项行动社会影响力，让广大人民群众进一步了解技能扶贫专项行动政策、项目等。

        第四步，精准培训定成效。实施科技(技能)提升行动：按照全面覆盖、精准到人、因人施教、因需施训的要求，以“雨露计划”“农民工职业技能提升计划——春潮行动”等项目为载体，县人力资源和社会保障局、县农业和科技局、县茶叶局等职能部门加强与各乡（镇）的配合，认真开展科技（技能）培训。实施转移就业行动：坚持以就业为导向、以脱贫为目标，坚持政府引导与市场主导相结合，脱贫帮扶与自力更生相结合，技能培训与就业转移相结合，进一步完善工作机制，健全服务体系，积极探索劳务脱贫的多种途径和方法，确保有外出务工意愿的贫困村劳动力实现精准输出、有效接收、稳定就业。根据我县贫困地区农民居住分散、信息闭塞等特点，组织专项援助，采用就业“直通车”等形式组织开展“送岗到村”活动，进一步强化就业导向，增强转移就业的精准性。大力推进“挂包帮”单位、社会团体、中介组织、培训机构、用人单位之间的合作，举办招聘会、供需见面会、职业推荐会、“送岗下乡”等活动，为贫困村农民提供就业信息。目前我县农村劳动力转移就业工作主要以就近就地、由第一产业向第二、三产业转移就业为主要途径，转移培训以茶业加工、家畜饲养、割胶工、餐饮服务等项目为主要内容。

        截至11月7日，全县开展各类培训班799期，其中建档立卡贫困人口参加培训7990人，占全县建档立卡贫困人口的52.3%；实现农村劳动力转移就业1592人，其中建档立卡户818人（直过民族 426人）。