勐海县勐遮镇中心卫生院关于巡察整改进展情况的通报

 

根据县委统一部署，2025年6月25日至8月8日，县委第三巡察组对勐海县勐遮镇中心卫生院开展了常规巡察。2025年8月28日，县委巡察组向勐海县勐遮镇中心卫生院反馈了巡察意见18个，目前已完成整改15个，正在整改3个。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、履行巡察整改主体责任情况

（一）提高政治站位，迅速部署整改

巡察意见反馈后，第一时间召开专题会议，传达学习巡察反馈意见，深刻领会巡察工作的重要意义，将整改工作作为当前首要政治任务。同时，把巡察整改与卫生院日常工作、长远发展相结合。

（二）健全工作机制，压实整改责任

成立以卫生院主要负责人为组长的整改工作领导小组，制定整改方案，将18个反馈问题细化分解，明确责任领导、科室、人员及时限，构建“一把手”负总责、分管领导具体抓、科室负责人直接落实的三级责任体系，确保整改层层传导、闭环落实。

（三）强化督导检查，确保整改实效

建立定期调度和督导机制，领导小组每月召开推进会，及时解决整改难题；同时，由党建办、医务科组成督导组，对照任务清单核实整改情况，保障整改落地见效。

二、巡察整改情况

（一）贯彻落实党的卫生与健康工作方针政策方面存在问题整改落实情况

一是深化政策学习融合。通过党支部“三会一课”、院长办公会、科室例会等多种形式，系统学习基层卫生事业高质量发展相关政策文件，紧密结合卫生院服务场景、工作难点开展专题研讨，打破以往单一传达式学习模式，推动政策学习与实际工作深度融合。二是提升项目建设质效。针对中心乡镇卫生院提质建设项目设备未投用问题，积极对接厂家，完成多层螺旋CT配套的图文工作站、双通道高压注射器等设备安装调试，目前已通过验收并正式投入使用，设备的顺利运行提升了我院影像诊断能力和整体诊疗水平。三是强化公共卫生服务能力。依托每月村医例会开展慢性病管理、传染病防控、健康档案建立等实操培训。同时，建立卫生院医师下沉帮扶机制，安排经验丰富医师到村卫生室轮流坐诊带教，辖区公共卫生服务水平逐步提升。

（二）履行医疗领域职责使命方面存在问题整改落实情况

一是严格医疗质量控制。组织高年资医师对105份问题病历进行复核整改，规范病历书写内容。以问题病历为案例，开展全院病历交叉质控和书写强化培训，建立科室自查、院级抽查、专家督查的三级质控机制，有效降低新增问题病历发生率，医务人员病历书写专业能力显著提升。二是优化家庭医生履约服务。结合辖区村（社区）分布和签约居民数量，合理划分家庭医生团队服务片区，明确服务对象和频次，通过“卫生院+村卫生室”联动机制，压实履约责任，杜绝“重签约、轻履约”现象。完善家签系统信息记录，组织医生现场核实服务真实性，切实提升签约服务实效，保障辖区重点人群健康需求。三是规范医疗废物处置。组织辖区村卫生室、个体诊所从业人员开展医疗废物分类、职业防护知识培训，制定统一转运交接登记表，指定专人负责转运监管。定期开展巡查核查，及时纠正分类贮藏不严格、混放等问题，开展防护应急演练，提升从业人员职业暴露防控能力，督促各机构按时处置医疗废物，彻底消除医疗废物处置安全隐患。四是提升孕产妇健康管理水平。通过短视频、村社公告、微信群及入户宣教等多渠道，普及早孕建册、健康管理知识及免费政策，提升群众参与积极性。加强育龄妇女孕情排查，对已婚未孕及有生育计划女性提前开展健康指导，将涉外产妇纳入管理统计。截至2025年12月31日，早孕建册率达90.71%，孕产妇健康管理率达90.09%，两项指标均达标。

（三）医院党建和党风廉政方面存在问题整改落实情况

一是压实党建工作责任。修订完善《党支部重大事项议事规则》，明确党建、换届、廉政等事项须经支委会集体讨论。从制度层面规范议事决策流程，提升党建工作规范化、制度化水平，强化党建对卫生院工作的引领作用。二是规范谈心谈话制度。制定《差异化谈心谈话制度》，明确不同岗位、不同对象的谈话重点，杜绝谈话内容雷同、无差别化问题，提升谈心谈话针对性和实效性。三是严谨院长办公会管理。规范会议记录流程，执行“查重+审核”双机制，避免事项重复讨论。加强会议记录装订人员培训，落实“三核对”要求，补充完善历史会议记录细节，建立《历史会议记录整改台账》，解决会议记录不规范、不完整问题。

（四）医疗卫生行业行风建设方面存在问题整改落实情况

一是健全医德医风教育机制。制定了《行风建设工作制度》，明确每半年至少开展1次专题警示教育大会，并通过微信工作群推送资料、科室研讨、支部书记讲党课等拓宽学习路径，开展医德医风知识测试，将成绩纳入年度考评，形成常态化教育格局。二是强化收费行为规范。修订《价格管理规定》，在各临床、医技科室设立兼职价格管理员，负责日常收费监督审核。每季度组织医保政策培训，提升工作人员依法收费意识，堵塞收费漏洞，有效杜绝违规收费、重复收费问题。

（五）医院内部管理和运行机制方面存在问题整改落实情况

一是完善财务制度建设。梳理修订《票据管理制度》《住院预交金管理制度》等财务制度，更新引用不及时的会计制度内容，组织财务、收费人员学习新制度，确保财务管理制度与医院运营需求适配，提升财务管理规范化水平。二是严格现金管理流程。按照《收费及退费管理制度》要求，规范现金收缴流程，收费员每日结束工作后，当场核对现金与报表金额，及时足额移交出纳员并签字确认，严禁现金留存或转入个人账户，堵塞廉政漏洞。

三是规范物资管理处置。依据上级部门要求，对库存物资进行全面清点核查，将近效期物资分拨给有需求的单位，避免物资浪费，提升物资管理规范性和实效性。

（六）医疗领域相关责任落实方面存在问题整改落实情况

一是提升急危重症救治能力。开展全院性业务学习，医务人员急危重症初步处理能力得到提升。同时，积极申报胸痛救治单元建设项目，力争2026年12月底前完成胸痛救治单元建设工作。

二是强化私人诊所监管。增加协管员日常巡查频次，重点核查诊所医生在岗情况、医师资质真实性，并及时向县级卫生监督所报送诊所运营情况。同时开展合规经营普法宣传，引导诊所杜绝挂证、无医生坐诊等违规行为，提升诊疗服务合规性。三是有序推进债务化解。制定了还款计划，后续将利用每月医疗收入扣除人员薪酬、水电、维保等必要运营成本后的结余资金，逐步化解债务，为医院持续健康运营筑牢基础。

三、下一步打算

（一）持续巩固整改成效。对已完成整改事项开展“回头看”，定期核查复核，坚决防止问题反弹回潮；对需长期推进的胸痛救治单元建设、债务化解等工作，细化阶段性目标，压实推进责任，确保整改闭环落地。

（二）健全长效工作机制。以巡察整改为契机，将整改中的有效做法固化为制度规范，进一步完善医疗质量管控、党建引领业务、财务物资管理等制度体系，推动制度执行落地，实现整改成果制度化、长效化。

（三）强化整改成果转化。紧扣基层卫生健康工作使命，把整改成效与提升诊疗服务能力、优化公共卫生服务、加强行风建设深度融合，持续提升医疗服务质量和群众就医获得感，以整改实效推动卫生院高质量发展。

欢迎广大干部群众对我单位巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0691-5422215；联系地址：勐海县勐遮镇中心卫生院；电子邮箱：mhxnh-mz@163.com。

 

 

                                                           中共勐遮镇卫生支部委员会

                                                                                                                       2026年2月9日